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könnten Sie sich vorstellen, eine Laufbahn als Rechtskonsulent(in) in einem tropischen Land einzuschlagen?
Ja?
dann lesen Sie weiter!
Unser Hauptbüro steht unter der Leitung eines schweizerischen Juristen und befindet sich in einer tropischen Touristenhochburg mit Tausenden von sesshaften europäischen, amerikanischen und australischen Auswanderern. Wir bieten unsern privaten Klienten juristische Beratung in Fragen des Nachlasses, des Immobilienerwerbs und des Familienrechts, unter Einbezug des internationalen Rechts. Ausländisch beherrschte Firmen schätzen unsere Start-up-Hilfe sowie die juristische Begleitung in Fragen des Personal-, Vertrags- und Steuerrechts. Unsere Zweigniederlassung in der Schweiz ist sowohl Anlaufstelle für auswanderungswillige Schweizer, Rechtsvertreter unserer Klienten vor schweizerischen Gerichten als auch Fachstelle für internationales Steuerrecht.
Nicht zuletzt dank unserer fachlichen Qualifikation und der Viersprachigkeit unseres Mitarbeiterstabs vermochten wir uns seit der Gründung vor rund zwei Jahren sowohl im lokalen Einzugsbereich als auch bei der schweizerischen Auslandsvertretung in der Landeshauptstadt sehr gut zu etablieren.
Einerseits beabsichtigen die Schweizer Gründer und Geschäftsführer, sich altershalber mittelfristig aus dem Erwerbsleben zurückzuziehen. Anderseits stehen wir im Begriff, in einem weiteren bedeutenden touristischen und wirtschaftlichen Einzugsgebiet des Landes eine Zweigstelle aufzubauen. Damit wir dies realisieren können, suchen wir einen oder eine motivierte(n) junge(n) Schweizer Jurist(in) mit einem passenden Anforderungsprofil:
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Lic. iur. einer schweizerischen Universität;
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D, E, (F,I);
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bis 40 jährig;
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unternehmerische Ader;
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selbstverständlicher Umgang mit zeitgemässer Büroadministration (Internetrecherche, Textverarbeitung, Spreadsheet);
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Buchführungskenntnisse;
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familiär unabhängig;
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tropentauglich;
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extravertiert;
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bereit, kurzfristig die lokale Umgangssprache zu erlernen;
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gute allgemeine Belastbarkeit;
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Zeithorizont für die Tätigkeit im Ausland mind. 5 Jahre.
Die geeignete Person wird vor Ort während ca 6 Monaten intensiv eingeführt. Anschliessend wird sie in zunehmender Selbständigkeit die neu zu gründende Zweigstelle führen. Nach spätestens 2 - 3 Jahren ist die Einstellung eines weitern Juniorpartners vorgesehen hinsichtlich des altersbedingten Rücktritts des bisherigen Geschäftsführers und der unternehmerischen Rechtsnachfolge.
Wir bieten einen Aufenthalt an einem Ort mit hoher Lebensqualität und viel "Fun". Während der halbjährigen Ausbildungszeit bezahlen wir ein Anfangssalär, welches "zum Ueberleben" in den Tropen ausreicht. Nach Uebernahme der als Profitcenter geführten Zweigstelle bestimmen sich die Bezüge des oder der Kandidat(in) weitgehend nach dem Betriebsergebnis und nach dem finanziellem Engagement des oder der Kandidatin beim Aufbau derselben (einmalige Investition von ca. CHF 5'000 - 10'000 für die Einrichtung, das Mobiliar und die Bürogeräte). Zur Uebersiedlung und ersten Wohnsitznahme bieten wir die nötige Hilfestellung.
Gestützt auf Ihre geschätzte erste Kontaktnahme per e-mail wird sich der schweizerische Partner vorerst telefonisch mit Ihnen in Verbindung setzen.
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